SASの想い
～すべては笑顔のために～
ITサービスで社会に笑顔を届けるため、常にスキルを磨き続けます。
～すべては笑顔のために～
私たちSASが最も大切にしているキーワードです。
CS（お客様満足度）とES（従業員満足度）の
高い次元での両立を追求し、
ITサービスで社会に笑顔をとどける
魅力的な会社を目指します。
トップメッセージ
当社エス・エー・エス(以下SAS)は、私のSE経験とネットワークを礎に、創業時より金融・流通およびクレジットという普段の生活に密着した分野のシステム構築を基盤に実績を築いてきました。
メンバー全員が「高度な技術スキル」「幅広い開発スキル」「深い業務スキル」「確かな生産・管理スキル」この4つを基本コンセプトと捉え、日々スキルアップを図っております。
どの側面からもお客様の相談に乗れる姿勢を持ち、「SASなら全てを任せられる」という安心と信頼を築くことをめざしているのです。
またメンバーの笑顔のために、ワークライフバランスへの取り組みや福利厚生に力を入れているのも特徴です。
BBQや社員旅行などのイベントは、会社が大部分の費用を負担しています。
これは家族も含めたメンバーの幸福を願ってのもの。
やはり家族の協力があってこその仕事ですから、今後もみんなの意見に耳を傾けて積極的に取り入れていきたいと思います。
人事制度は「やったらやっただけ」を合言葉に実力を適正に評価。普段の仕事と直結した独自の評価制度となっています。離職率の低さはその裏づけではないでしょうか。
このような当社ですから、前向きな姿勢でお客様と積極的にコミュニケーションを取れる方に期待したいですね。他にもグループ会社設立も進んでおり、将来独立を目指す起業家精神ある人も歓迎します。
自分は5年後・10年後どうなっていたいのか。自己と真剣に向き合って目標を立て、それに向かって伸びていこうという人と一緒に仕事がしたいと思います。
～すべては笑顔のために～
SASが
大事にしていること
経営理念
「常に質の高いサービスを提供し、会社のスキルアップを通じてSAS全メンバーの生活水準の向上を図ると共に社会の笑顔に貢献していく」
SASの理念はとても明確です。
「SAS全メンバーの生活水準向上」と「お客様をはじめとする社会の笑顔への貢献」が目的なのです。
目的を果たすためには何をしなければいけないのか？
そのためには、会社の利益をメンバーみんなに還元できる「仕組み」づくりが必要になります。
まず重要になるのが「高い専門スキル」。
納得いく仕事をするため、お客様からの信頼を得るためには欠かせません。
メンバー一人ひとりがスキルを高めることで、会社全体のサービスレベル向上につながり、お客様へ高い品質のサービスをご提供できるのです。
また、SASでは社会へのアプローチの一環として「SDGs（持続可能な開発目標）」に関する活動をスタートさせました。従来から取り組んでいた、健康経営・働き方改革による長期視点での働きがいの追求や自社クラウドサービスによる紙資源削減に加え、ジェンダーレス等の人権課題に正面から向き合い、LGBT-ALLY（アライ）の活動を着手してダイバーシティ＆インクルージョンを推進。他にも、会社イベントでのフードロス抑制の呼びかけ等、多岐にわたります。
あらゆる企業活動を通じて、お客様をはじめとする社会から笑顔と信頼をいただくことで会社に利益が生まれ、SAS全メンバーへ還元されていく。「やったらやっただけ」―努力した分、自分に還ってくるのです。
しかも、還ってくるカタチはさまざま。
給与はもちろん、福利厚生であり、一緒に働いているメンバー同士の信頼関係であり、そして何より必然と身についた「高い専門スキル」。
このサイクルこそ、SASがずっと追いつづける「仕組み」です。
～すべては笑顔のために～
